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En Noxguard, creemos firmemente que nuestra responsabilidad va más allá de la producción de Urea Automotriz; se extiende a un compromiso social y humano. El 3 de diciembre, Día Internacional de las Personas con Discapacidad, es una fecha que destacamos especialmente, reflejando nuestra filosofía de inclusión y apoyo a la diversidad.

En Noxguard, no solo reconocemos la importancia de integrar a personas con capacidades diferentes, sino que también promovemos su desarrollo hacia posiciones de liderazgo. Esta integración no solo es posible, sino que es una realidad en nuestra empresa, donde fomentamos un ambiente de igualdad de oportunidades.
La Organización Mundial de la Salud (OMS) reconoce la discapacidad como un derecho humano universal. Documentos como el Programa Mundial de Acción relativa a las Personas con Discapacidad y las Normas sobre la Equiparación de Oportunidades para Personas con Discapacidad, junto con legislaciones antidisriminación adoptadas por más de 40 países, subrayan este compromiso global.
Destacamos los principios de la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad, que incluyen la dignidad inherente, la autonomía individual, no discriminación, y la igualdad de oportunidades, que son fundamentales para construir una sociedad más inclusiva.
En Noxguard, conmemoramos este día no solo para reflexionar sobre los avances, sino también para reafirmar nuestro compromiso con la creación de un entorno laboral y social más inclusivo. Nuestra participación activa en la promoción de una infraestructura accesible y el respeto por la diversidad son testimonios de nuestro compromiso con un mundo mejor.